刘万程拉着脸进吴晓波办公室,从他办公桌上拿起那份报告,坐到一边沙发上看去了。

    吴晓波和策划部经理,就都忐忑不安地看着他。

    半个月了,大家加班加点,体力都要到极限了,再不行的话,他们就没活路了!

    这一回,刘万程倒是挺痛快。

    十分钟之后,从沙发上站起来,把报告递给策划部经理:“就按吴总说的,把那个团队的z文名称改阿拉伯文,就这么定稿吧。”

    啊?这就行啦?把经理给兴奋地,撂着蹶就跑了。

    吴晓波就看着他问:“我怎么觉得这方案修改一次就降低一个档次,这到最后都变骗术大全了。这都什么乱七八糟的?到你这里,反而通过了。你这是要玩什么花活呢?”

    刘万程不紧不慢,重新坐回沙发里,半天才说:“你把方案搞的再细致,章节搞的再专业,在那些专家面前,人家也能给你挑出一大堆毛病来,说否了你,也就是一句话的事儿。”

    吴晓波就搞不明白了:“那你搞成这个样子,不是更上不了专家的眼了吗?”

    刘万程就看他:“这你就不懂了吧?方案越离谱越好,关键是看谁来讲解这些专业的东西。让你吴晓波去讲霍金的那些东西,人家会认为你是疯子。霍金去讲,那就是超前科学。明白没?”

    吴晓波琢磨半天说:“你的意思,是让我上国家科学院,请个著名专家来,给咱当讲师?可人家也得愿意搭理我呀!”

    刘万程就摇头:“你让我说你什么好呢?你整天吹自己脑子好使,就这个好使法啊?你就差笨死了!你弄几个洋人来,给他们披上个华丽的外表,然后滴里嘟噜说一大堆谁也整不明白的外文,再配个不怎么着调的翻译。你冥想一下效果,怎么样?”

    吴晓波仰头闭眼,琢磨刘万程的话,许久,嘿嘿地笑了:“忒特么玄幻了!有这主意你早跟我说成不成啊,害的我忙半个月,愣是没掌握要领!”

    刘万程摸摸鼻子:“早我不也没想起来嘛。”

    吴晓波接着就又犯愁:“这大鼻子专家也不好找啊?”

    刘万程就瞪他一眼:“改革开放这么些年了,咱这小城里没有,大城里满大街跑的都是,随便拽几个回来!翻译你别跟我说也找不着!”

    方案在刘总那里通过了的喜讯,迅速传遍了公司上下,大家不由欢欣鼓舞,热泪盈眶,总算可以睡个懒觉,不用天天加班了!

    大办公间里正一片欢腾的海洋,刘万程就在门口出现了,身后还跟着一个三十多岁的女士。

    大家安静下来,一起看着刘万程。估计方案完成,老板要给大家说几句鼓励的话,没准儿还要给大伙儿多发点补助。可后面跟着那个一脸严肃地女的是干什么的,以前怎么没见过?

    刘万程就讲话了:“你看看你们,一个个也算是白领精英,站没个站相,坐没个坐相,穿着打扮五花八门,一点品味没有,这会影响我公司的形象!所以,我给你们请来个礼仪专家。”

    刘万程一闪身,就把身后那位三十多岁的女士让到了身前:“这位孙萍女士,是全国知名礼仪专业专家。从今天开始,孙女士加盟我们公关部,任礼仪司经理。大家欢迎!”

    一阵不怎么整齐的掌声之后,孙萍经理就开口了:“鼓掌也是一种礼仪,你们这种鼓掌方式,我听到的就是对公司的不满,和对我的不欢迎。鼓掌要有节奏感,节拍要掌握准确。大家跟我做一遍。”

    大家跟着孙经理再次鼓掌,这一次就欢快热烈多了。

    刘万程满意地点点头说:“看到没有?礼仪确实十分重要!所以,我宣布,从今天开始,为了公司形象,为了提高各位的品味、修养和素质,上午和下午,各拿出一个小时的时间来,跟孙经理学习礼仪。讲话、行走、站坐,包括穿衣打扮化妆,都是学问。一个星期之后,孙经理全公司巡视,发现不符合礼仪标准的,抓住一次,最少罚款五十元!”

    啊?超额补助没盼到,把罚款给盼来了。大家就都不出声了。

    “不满意是吧?”刘万程不高兴了,“学习礼仪,不仅仅对公司形象有好处,尤其是对你们个人,更有好处。”

    就看向身边一个男职员:“刘斌,二十五了还没女朋友是吧?知道为什么吗?走路八字步,弯腰弓背,跟个小老头差不多。就你这形象,哪个漂亮妹妹愿意和你在一起呀?跟在你身边,掉价不掉价呀?”就问刘斌,“想不想找个漂亮妹妹当女朋友啊?”

    刘斌就嘿嘿傻笑:“当然想啦。”

    刘万程脸一黑:“就你这熊样,做梦去吧!”

    接着,他就看见刘斌旁边的薛雪了:“咱们薛大小姐这身高,这脸蛋,绝对大美女一枚!想不想找个高富帅呀?”

    薛雪已经猜到他后面没好话了,立刻回答:“不想!”

    刘万程说:“你想也得成啊?虾米腰,罗圈腿,穿的跟花蝴蝶似的,一点品味没有,矮穷挫都看不上你!”

    接着,刘万程就把目光转向下面一位。

    那位机灵,立刻说:“老板你别说了,我坚决拥护您的决定,拜孙经理为师!”

    刘万程就满意地点点头,又看另一个。有前一位的先车,这个后辙立刻回答:“我学,学礼仪。”

    于是,所有人都异口同声,愿意拜孙经理为师,天天学习礼仪。

    刘万程点点头,这还差不多。

    一个月以后,在万程工贸市里总部的会议室里,举办了一个可行性报告会。

    报告会的主持者,是公司副总吴晓波,参加方是银行方面的相关专家和市总部各科室负责人。

    其实,这里面也肯定在银行方面的默许下,混入了许多对这个项目感兴趣的机构。同时,也有市专管部门的领导。这是决定价值上亿资产命运的会议,他们当然要关心了。

    在悬挂在会议室前台的幻灯幕布配合下,吴晓波从铸造分厂的来历,设备引进,到投产情况,以及最终资不抵债倒闭的原因,进行了总的概括,然后针对有关问题,还进行了详细的分析,言辞犀利,几乎针针见血。

    吴晓波总结说,造成铸造分厂倒闭的主要原因,就在于管理层腐败和用管理落后企业的旧观念,管理新型企业,十分不专业。他甚至直接举例,直指管理层利用引进设备的机会,打着学习借鉴的旗号,进行了欧洲一月游。

    “虽然,这部分资金是对方公司出的,可羊毛出在羊身上,对方还是以培训费的名义,打入了设备成本之内。

    现代化的生产线,我们的管理层没有接触过,去学习借鉴对方的管理经验,本来无可厚非。

    可是,前去学习的管理层中,直接管理参与者只有一人,技术相关人员是零人,其余全部为无关或不直接相关人员。

    学习一月有余,走遍了欧洲各城市的大街小巷,爬了阿尔卑斯山,登了勃朗宁峰,回来却连最简单的问题解决不了,外国技术人员一走,生产线立刻无法正常运转!

    一个亿,是怎么变成一堆废墟的?用我们刘总经理的话说,就是不堪回首!”

    会议室里鸦雀无声,只有四周音响里传出来的,吴晓波那略带磁性的男中音。

    人家现在可是私企,而且是你求着人家代管,人家说什么你得听着,不听也不行啊。但吴晓波说的这些,已经足以让市里的领导们震惊了。

    刘万程就是要吴晓波,用这振聋发聩的,别人不敢说的话,让这帮人清醒一下头脑,打乱他们的固有思维。

    接着,吴晓波连银行都批评上了:“而做为出资贷款人,银行方面竟然对企业毫无监管。任由企业方,将价值上亿的资产随意破坏,将一条自动化程度极高的树脂砂造型流水线,改造成人工沙土造型的手工作坊,造成了无法挽回的损失!”

    银行老总脸都白了,心说您就别说了,我的祖宗!有领导在这儿呢!

    好在吴晓波只是这么一带而过,没往下深说。就是这样,也把银行方面给吓得后脊梁骨都凉了。

    这时候,刘万程及时出现,打断了吴晓波,让大家全都松了一口气。一阵不怎么整齐的掌声之后,孙萍经理就开口了:“鼓掌也是一种礼仪,你们这种鼓掌方式,我听到的就是对公司的不满,和对我的不欢迎。鼓掌要有节奏感,节拍要掌握准确。大家跟我做一遍。”

    大家跟着孙经理再次鼓掌,这一次就欢快热烈多了。

    刘万程满意地点点头说:“看到没有?礼仪确实十分重要!所以,我宣布,从今天开始,为了公司形象,为了提高各位的品味、修养和素质,上午和下午,各拿出一个小时的时间来,跟孙经理学习礼仪。讲话、行走、站坐,包括穿衣打扮化妆,

    他接过吴晓波的话筒,对着台下鞠一躬,然后才说:“请诸位领导原谅啊,我们这位吴副总呢,也是江山机器厂出来的干部。可以说,对这个工厂充满了感情。看着一个好端端的现代化生产线,就这么一天天,慢慢地倒下去,做为一个热爱自己工厂的干部,他心里不好受,说话偏激一些,请大家谅解,对不住了!”说罢又鞠一躬。

    这时候,参加会议的人里,一个中年人从椅子上站了起来,高声说:“我觉得,他说的一点都不偏激。不但不偏激,而且意见十分中肯!良药苦口利于病,忠言逆耳利于行。请他继续说下去!”

    刘万程看那中年人一眼,不由吓了一跳,这是市主管工业的工业局的王局长!

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